Rekruttering
Dét koster det at hente arbejdskraft udefra
Det koster over en kvart million kroner at rekruttere en akademisk medarbejder udefra til selvstyret i Nuuk, hvis gennemsnitlige opholdsperiode i landet er på 13 måneder
Rekruttering af en akademisk medarbejder udefra til selvstyrets centraladministration i Nuuk med samlever koster 282.500 kroner, mens rekruttering af samme medarbejder fra Nuuk koster 174.000 kroner.
Det fremgår af et svar fra naalakkersuisoq for finanser og råstoffer, Demokraternes Anda Uldum, på paragraf 37-spørgsmål fra Partii Naleraqs Per Rosing-Petersen.
Per Rosing-Petersen har stillet spørgsmålet, da emnet med rekruttering af arbejdskraft har været rejst gennem mange år, ‘men der synes ikke at være en rød tråd i den rigtige retning’, som han selv udtrykker det i sit spørgsmål.
- Emnet bliver altid taget op ved valgkampe og ligeså ved dannelsen af koalitionsaftaler - også sidste gang, men flugten fra vort land er ikke blivet mindre, og kun omtrent halvdelen af personer, som tager en uddannelse, vender tilbage, eksempelvis vender over 90 procent af de uddannede altid tilbage hos vore naboer på Island, men alle dem, som kommer tilbage, og dem, som bliver herhjemme, føler sig altid fremmedgjorde i eget land. Oven i dette er arbejdsløsheden al for høj, forklarer Per Rosing-Petersen blandt andet om sit paragraf 37-spørgsmål.
Gennemsnitlig opholdstid: 13 måneder
Og videre skrev han:
- På den anden side tilkalder vi arbejdskraft næsten i det uendelige, mens den gennemsnitlige tid, som de tilkaldte opholder sig her i landet, bliver kortere og kortere. Da vi deltog ved en arbejdsseminar for nylig blev emnet drøftet, og jeg fik dokumenteret at den gennemsnitlige opholdsperiode for tilkaldte er cirka 13 måneder.
Blandt andet derfor spurgte Per Rosing-Petersen naalakkersuisoq for finanser og råstoffer, om der har været gennemført en produktivitetsundersøgelse i denne sammenhæng.
- Nej, der er ikke lavet en produktivitetsundersøgelse, men Økonomi- og Personalestyrelsen (ASA) har lavet en vurdering af omkostninger ved at besætte ledige stillinger i centraladministrationen i Nuuk. Disse omkostninger omfatter blandt andet rekrutteringsomkostninger til stillingsopslag og tidsforbrug, produktivitetstab, oplæring, bohaveflytning og tiltrædelsesrejse med mere, lyder svaret fra Anda Uldum.
Ifølge Anda Uldum vurderes omkostningerne til rekruttering af en akademisk medarbejder med samlever uden for Nuuk til koste:
- 282.500 kroner med personalebolig
- 274.500 kroner uden personalebolig
Mens en rekruttering af en akademisk medarbejder med samlever fra Nuuk vurderes at koste:
- 174.000 kroner med personalebolig
- 166.000 kroner uden personalebolig