Tinget varmer op

Inatsisartut drøfter torsdag den 18. oktober Naalakkersuisuts omstridte lovforslag til bygge- og anlægsarbejde ved storskalaprojekter, men allerede i denne uge åbner Inuit Ataqatigiits Naaja Nathanielsen debatten.

Naaja Nathanielsen vil have Naalakkersuisuts ord for, at arbejdsklausuler, nedfældet i den internationale arbejderorganisation ILOs konventioner, nu også gælder for Grønland.

Tirsdag eftermiddag sætter Naaja Nathanielsen ILOs konvention 94 til debat; og det gælder især artikel 2, som gælder løn- og arbejdsvilkår, når det offentlige giver tilladelse til, at private virksomheder bruger udefrakommende arbejdskraft i forbindelse med råstof- og storskalaprojekter.

Og netop denne problemstilling er central i den kommende lov om storskalaprojekter, som Naalakkersuisuts medlem for erhverv og råstoffer Ove Karl Berthelsen, inuit Ataqatigiit, fremsætter, i næste uge. Nok er udefrakommende arbejderes mindsteløn den samme som SIKs mindsteløn på 80,41 kroner/timen, men på en lang række andre områder er vilkårene langt ringere, og de udenlandske arbejdere får væsentligt mindre i lønningsposen end i de grønlandske arbejdere.

Nej til social dumping
Naaja Nathanielsen begrunder sit forslag med Naalakkersuisuts egne oplysninger om, at nok er Grønland omfatter af ILOs konvention 94, men at det ikke er ensbetydende med, at private virksomheder, som for eksempel London Mining med jernminen i Isua og Alcoa med aluminiumssmelteren i Maniitsoq, så også skal følge konventionens ordlyd.

Diskussionen er ikke ny, og Naalakkersuisuts har tidligere i et svar til Siumuts Akitsinnguaq Olsen angivet, at de private selskaber, der ønsker at iværksætte storskalaprojekter, ikke er bundet af krav om at sikre deres ansatte løn- og ansættelsesvilkår, der svarer til de gældende grønlandske overenskomster.

– Det kan medføre social dumping, og det får en negativ afsmittende effekt på det øvrige arbejdsmarkeds lønninger, siger Naaja Nathanielsen.

Derfor bør Naalakkersuisut ikke udstede tilladelser til, at private virksomheder i forbindelse med storskala- og råstofprojekter kan anvende særlige løn- og ansættelsesvilkår, der afviger fra det øvrige arbejdsmarked i Grønland.

Onsdag eftermiddag foreslår Naaja Nathanielsen, at Naalakkersuisut kontakter den danske regering for at tiltræde ILOs konvention 94, - hvis det skulle vise sig, at Grønland alligevel ikke er omfattet af konventionen.