Sermersooq vil modernisere driften

- Hvad der virkede for tre år siden, er nødvendigvis ikke, hvad der virker i dag.

Det fremgår af en orienteringsskrivelse til politikerne i Kommuneqarfik Sermersooqs økonomiudvalg fra vicekommunaldirektør Marie Fleischer.

Af dagsordenen til udvalgsmødet d. 21. august fremgår det, at forvaltningen vil igangsætte en strategiproces for administrationen, da direktionen har opdaget nogle uhensigtsmæssigheder i forhold til måden, som kommunens administration er organiseret på.

Det fremgår også, at flere opgaver med fordel kan lægges ud lokalt sammen med ansvaret for at træffe de nødvendige beslutninger.

Dem, der løfter

Strategiarbejdet, der går i gang i slutningen af året og vil strække sig over de kommende par år, har fået navnet Kivitsisuuvugut – Vi er dem der løfter.

Udover at sikre en billigere drift, der ikke går ud over servicens over for borgerne, så der bliver flere penge til anlægsinvesteringer, som er med til at skabe arbejdspladser, så vil et yderligere fokusområde vedrøre rekruttering og fastholdelse af medarbejderne.

- Direktionen finder det vigtigt, at der arbejdes på at styrke det gode arbejdsmiljø med kompetente, motiverede og sunde medarbejdere, fastslår Marie Fleischer.

Allerede næste år forventes det, at arbejdet vil udmønte sig i nogle indsatsområder, der skal implementeres de næste par år.

Rammer udstikkes

Det fremgår, at der er tale om en topstyret proces. Det bliver således direktionen, som udstikker rammerne for strategiarbejdet ved at definere vision, værdier og indsatsområder. Herefter involveres chefgruppen, før mellemledere og medarbejdere inddrages for at sikre engagement og ejerskab til strategien.